DBV Deutsche Beamtenversicherung Claus Decker oHG in Köln Dienstunfähigkeitsversicherung für Lehrer & Referendare Köln 

Die meisten Lehrer arbeiten mit Engagement und Hingabe für ihre Schüler. Leider gibt es im Lehrberuf aber Herausforderungen, Stress und Erfahrungen, die negative Auswirkungen auf die Gesundheit und das Wohlbefinden der Lehrkräfte haben können. Einige davon sind so heftig, dass die Lehrer ihren Beruf kurzfristig oder dauerhaft nicht mehr ausüben können.

In solchen Fällen bietet eine Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Claus Decker oHG in Köln schnelle und kompetente Hilfe.

Welche Leistungen Lehrer bei einer Dienstunfähigkeit erhalten, hängt von ihrem Status ab. Während Beamte auf Lebenszeit ruhegehaltsfähige Dienstbezüge beziehen, erhalten Beamte auf Probe oder Widerruf bei einer Entlassung wegen Dienstunfähigkeit in der Regel kein Ruhegehalt. Für sie ist eine private Absicherung besonders wichtig.

Das Ruhegehalt reicht aber häufig nicht aus, um den bisherigen Lebensstandard zu erhalten. Aus diesem Grund ist eine Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Claus Decker oHG in Köln für Lehrer während ihrer gesamten Laufbahn entscheidend.

Durch eine Dienstunfähigkeitsversicherung erhalten Lehrer die vertraglich vereinbarte monatliche Rente. Diese wird üblicherweise bis zur eigentlichen Pensionierung ausgezahlt. Abhängig von der jeweiligen Besoldungsgruppe ist eine höhere oder niedrigere Absicherung möglich. Außerdem erfolgt eine Beitragsbefreiung während der Leistungsphase, was Betroffene finanziell absichert.

Im Laufe der Jahre ist es kein Problem, Anpassungen an der Versicherung vorzunehmen, wenn sich der Bedarf ändert. Das ist beispielsweise der Fall, wenn Lehrer heiraten, ein Haus bauen oder Kinder bekommen. Angenehm ist ferner, dass ein weltweiter Schutz besteht, unabhängig davon, wo Lehrkräfte tätig werden.

Wenn sich Lehrer für eine Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Claus Decker oHG in Köln entscheiden, sollten sie darauf achten, dass im Vertrag eine echte Dienstunfähigkeits-Klausel enthalten ist. Diese besagt, dass es für den Eintritt des Versicherungsfalls genügt, wenn der Dienstherr die Dienstunfähigkeit feststellt.

Eine separate Untersuchung durch den Versicherungsgeber oder weitere Nachweise durch die versicherten Lehrer sind dann nicht mehr nötig. Das Geld wird so besonders schnell und unkompliziert ausgezahlt und steht den Lehrern unmittelbar zur Verfügung.

Es gibt eine unechte Dienstunfähigkeits-Klausel, die allerdings weniger Absicherung bietet. Hiernach wird ein zweites Gutachten durch den Versicherer notwendig, bevor die Rente ausgezahlt wird. Dies kann zu längeren Bearbeitungszeiten und Unsicherheiten im Leistungsfall führen.

Eine unvollständige Dienstunfähigkeits-Klausel bezieht sich hingegen nur auf die Versetzung in den Ruhestand und nicht auf eine Entlassung. Sie ist somit für Berufsanfänger nicht geeignet, da diese bei einer Entlassung kein Ruhegehalt bekommen.