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DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg Beihilfekonforme Krankenversicherung

Beihilfekonforme Krankenversicherung

Schon mit der Ernennung zum Beamten auf Widerruf endet die Versicherungspflicht in der gesetzlichen Sozialversicherung. Dennoch müssen Sie eine Krankenversicherung besitzen, um bei Krankheit nicht mit enormen, unbezahlbaren Kosten konfrontiert zu werden. Sie können sich einerseits freiwillig in der gesetzlichen Krankenversicherung oder andererseits privat versichern. Zwischen Beamten und dem Dienstherrn besteht kein Arbeitsverhältnis wie in der privaten Wirtschaft, sondern ein Dienst- und Treueverhältnis mit beiderseitigen Rechten und Pflichten. Der Dienstherr ist seinen Beamten zu Schutz und Fürsorge verpflichtet. Die Pflicht bezieht sich nicht nur auf den Beamten selbst, sondern auch auf dessen Angehörige. An die Stelle der gesetzlichen Sozialversicherung tritt bei Beamten die Fürsorge des Dienstherrn. Beamte zahlen generell keine Sozialversicherungsbeiträge, weder zur Arbeitslosenversicherung, zur gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung, zur Rentenversicherung noch zur gesetzlichen Unfallversicherung.

Krankenfürsorge für Beamte – die Beihilfe

Mit der Beihilfe erfüllt der Dienstherr seine beamtenrechtlichen und sozialen Verpflichtungen. Der Rechtsanspruch auf Beihilfeleistungen besteht, solange Dienst- oder Versorgungsbezüge gezahlt werden. Voraussetzung, um das Recht auf Beihilfe wahrnehmen zu können, ist eine private, beilhilfekonforme Krankenversicherung, mit der die Restkosten abgesichert werden. Beamte haben Anspruch auf eine Kostenerstattung in Höhe von 50 %. Mit mindestens 2 Kindern, für beihilfeberechtigte Ehe- oder Lebenspartner und Beamte im Ruhestand werden 70 % übernommen. Kinder, für die Kindergeld bezogen wird, haben Anspruch auf eine Kostenerstattung in Höhe von 80 %. 

Eine Vollkosten-Krankenversicherung ist daher nicht von Nöten, sondern lediglich eine Restkostenversicherung. Mit der privaten, beihilfekonformen Krankenversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg können Sie die Differenz zwischen anteilmäßiger Kostenübernahme durch die Beihilfe und den tatsächlichen Behandlungskosten optimal schließen. Der Nachweis über den Abschluss einer beihilfekonformen Krankenversicherung muss mit dem ersten Erstattungsantrag vorgelegt werden. Beihilfekonforme Tarife werden nur von privaten Krankenkassen angeboten. Noch bevor Sie zum Beamtenanwärter, beziehungsweise Referendar ernannt werden, sollten Sie sich über Ihre Möglichkeiten der Krankenversicherung informieren.

Beiträge zur privaten, beihilfekonformen Krankenversicherung für Beamte

Endet die Pflichtmitgliedschaft in der gesetzlichen Krankenversicherung, ist ein Wechsel in die private Krankenversicherung möglich. Berechnungsgrundlage der Beiträge ist nicht das Einkommen, sondern individuelle Faktoren wir Alter, Gesundheitszustand und der gewählte Tarif. Vor der Aufnahme wird der Gesundheitszustand festgestellt. Dafür müssen einige Fragen beantwortet werden. Vom Ergebnis hängen die Aufnahme und die Beiträge ab. Die Angaben dürfen weder falsch noch lückenhaft sein, ansonsten drohen gravierende Konsequenzen. 

Leistungen der beihilfekonformen Krankenversicherung der DBV für Verwaltungsbeamte

Welche Leistungen Sie absichern, ist allein Ihnen überlassen. Sie zahlen nur für die im Versicherungsvertrag festgelegten Leistungen. Zudem profitieren bei der DBV versicherte Beamte von einem speziellen Beamtentarif. Vision B ist die private, beihilfekonforme Krankenversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg, die allen Beamten perfekt auf die Beihilfe abgestimmte Leistungen bietet. Sie haben die Wahl zwischen Vision B Basis, Vision B Komfort und Vision B Premium.

Einige Vorteile im Überblick:

  • Freie Arztwahl, Zahnarztwahl und Krankenhauswahl
  • Vorsorgeuntersuchungen ohne Altersbegrenzung
  • Beitragsrückerstattung bei krankheitsbedingter Leistungsfreiheit
  • Weltweiter Versicherungsschutz bei Auslandsreisen
  • Fast komplette Übernahme von Arzneimittelkosten
  • Hohe Erstattungen für Sehhilfen und Zahnarztleistungen

Schließen Sie die private, beihilfekonforme Krankenversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg mit Ausbildungsbeginn ab, profitieren Sie von geringen Beiträgen. Eine weitere Gesundheitsprüfung findet nicht statt.

Leistungsgarantie für den optimalen Schutz Beamter

Während der Vertragslaufzeit werden die vereinbarten Leistungen garantiert, können weder geändert oder gestrichen werden. Der Vertrag besteht zwischen Ihnen und der DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg - auch seitens des Gesetzgebers sind Änderungen ausgeschlossen. Mit der Umwandlung Ihres Berufsanfänger-Tarifs in einen normalen Tarif beginnt der Aufbau von Altersrückstellungen. Die im Laufe der Jahre aufgebauten Rückstellungen können später bei Bedarf aufgelöst werden - somit bleiben die Beiträge auch für ältere Versicherte, trotz höherer Krankheitskosten, auf einem konstanten Niveau. Beihilfeberechtigt sind auch Ehe- oder Lebenspartner, deren Einkommen im vorletzten Kalenderjahr unter der vom Bundesland Bayern vorgeschriebenen Einkommensgrenze von € 18.000 lag und die nicht selbst sozialversicherungspflichtig sind. Auch sie profitieren vom Status eines Privatpatienten mit all seinen Annehmlichkeiten. Für Kinder kann maximal bis zur Vollendung des 25. Lebensjahres Beihilfe bezogen werden. Der Anspruch auf Beihilfe besteht, solange Kindergeld für das Kind gezahlt wird. 

Ist die gesetzliche Krankenversicherung für Beamte sinnvoll?

Freiwillig in der gesetzlichen Krankenkasse versicherte Beamte verlieren ihren Anspruch auf Beihilfe. Beihilfe und gesetzliche Krankenversicherung sind nicht kompatibel. Erstattungen durch die Beihilfe sind nicht nötig, da in Anspruch genommene Leistungen vom Leistungserbringer direkt mit der gesetzlichen Krankenkasse abgerechnet werden. An den monatlichen Beiträgen zur privaten Krankenversicherung muss der Dienstherr sich nicht beteiligen. Die müssen Sie in voller Höhe selbst aufbringen. Die Beiträge zur gesetzlichen Krankenversicherung richten sich nach dem Einkommen. Das Einkommen Beamter ist meist recht hoch – Ihre Beiträge werden deshalb auch relativ hoch sein. Die Leistungen der gesetzlichen Versicherung sind weniger umfangreich und komfortabel im Vergleich zur privaten Krankenversicherung. Einen Vorteil, den die gesetzliche Krankenversicherung bietet, ist die Möglichkeit, alle Familienmitglieder in der Familienversicherung abzusichern. Für große Familien kann die freiwillige gesetzliche Krankenversicherung daher unter Umständen kostengünstiger als eine private Krankenversicherung sein.

Öffnungsaktion für Beamte

Einige private Krankenversicherungen, wie auch die DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg, bieten im Rahmen der Öffnungsaktion Beamtenanfängern einen erleichterten Zugang zur privaten Krankenversicherung an. Voraussetzung ist, dass die Krankenversicherung innerhalb der erste 6 Monate nach der Erstverbeamtung abgeschlossen wird. Insbesondere „Beamtenanfänger“, die bereits Vorerkrankungen haben, profitieren von einem erleichterten Zugang:

  • Kein Antragsteller wird aus Risikogründen abgelehnt
  • Leistungsausschlüsse werden nicht vorgenommen
  • Risiko-Zuschläge sind auf maximal 30 % des tariflichen Beitrags begrenzt

Bei der Ernennung zum Beamten auf Lebenszeit ist ein Wechsel in einen „normalen“ Beamtentarif in der Regel völlig unproblematisch. Weder Wartezeiten sind zu beachten, noch fällt eine erneute Gesundheitsprüfung an.

Beihilfeergänzungstarife – für die Rundumabsicherung Beamter

Einige Kosten, die bei der privaten Krankenversicherung erstattungsfähig sind, werden von der Beihilfe nicht übernommen. Die Differenz müssten Sie privat tragen. Mit einem Beihilfeergänzungstarif der DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg können nicht übernommene Leistungen zuverlässig abgesichert werden.

Kosten von Beamten im Alter

Von den Beiträgen zur privaten Krankenversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg werden für jeden Versicherten aus den Beiträgen Altersrückstellungen gebildet. Beamte sorgen somit für ihre steigenden Gesundheitskosten selbst vor. 2017 wurden beispielsweise mehr als 245 Milliarden Euro an Rücklagen in der privaten Kranken- und Pflegeversicherung gebildet. Leistungen, die Ältere in Anspruch nehmen werden aus den eigenen Rückstellungen finanziert und nicht auf die nachfolgenden Generationen abgewälzt. 

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Gern beraten Sie unsere Mitarbeiter detailliert und individuell zu den Themen beihilfekonforme Krankenversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Wessel & Kollegen oHG in Nürnberg.

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