Voraussetzungen zum mittleren Dienst
Grundvoraussetzung für den Anwärter sind ein Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene handwerklich-technische Berufsausbildung. Alternativ kann ein mittlerer Schulabschluss anerkannt werden, mit dem in manchen Bundesländern eine Stufenausbildung ermöglicht wird.
Grundsätzlich besteht auch ohne eine abgeschlossene Berufsausbildung die Möglichkeit der Ausbildung zum Feuerwehrbeamten im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst. Als zweite Stufe der Ausbildung gilt der reguläre Vorbereitungsdienst, der erst nach einer feuerwehrspezifischen, handwerklich-technischen Vorbereitungsphase startet. Es handelt sich um eine Grundqualifizierung, die die ersten 18 Monate der insgesamt 36-monatigen Ausbildung einnimmt.
Voraussetzungen zum gehobenen Dienst
Sie müssen über abgeschlossenes Diplom-Studium in einem Fachbereich verfügen, der sich für die Laufbahn eignet wie ein Bachelorstudium oder ein Masterabschluss.
Voraussetzungen für den höheren Dienst
Sie können als bewährte Beamte des gehobenen Dienstes oder über ein Referendariat die Laufbahn im höheren Dienst einschlagen. Allerdings benötigen Sie dafür das Votum vom Annahmeausschuss des Deutschen Städtetages, der von Ihnen fordert:
- Lebenslauf
- Geburtsurkunde
- zwei Lichtbilder
- letztes Schulzeugnis
- Zeugnis des Studienabschlusses, der ggf. auch nachgereicht werden kann
- Nachweise über die Zeiten nach dem Studium
- Nachweis der deutschen Staatsbürgerschaft
- Führungszeugnis zur Vorlage bei den Behörden
- Kopie vom deutschen Sportabzeichen und dem Rettungsschwimmer in Bronze
- Gesundheitszeugnis, aber auch von der Dienststelle kann eine Untersuchung durchgeführt werden
- komplett ausgefüllter Personalbogen inklusive Erklärungen über Vorstrafen und Schulden (Schufa-Auskunft erforderlich)
Tipp: Wir von der DBV Deutsche Beamtenversicherung Tänzer & Tänzer oHG in Cottbus empfehlen Ihnen an Informationsveranstaltungen der Informations- und Beratungsstelle für die Ausbildung bei der Berufsfeuerwehr des Deutschen Städtetages teilzunehmen. Dort erhalten Sie durch Vorträge und in persönlichen Gesprächen wichtige Informationen. Darüber hinaus beantworten Ihnen Referendare persönliche Fragen und berichten von eigenen Erfahrungen, die für Sie ganz nützlich sein können.
Generell lassen sich konkrete Fragen zum Auswahlverfahren nicht beantworten, denn jede Dienststelle wendet ein andres Auswahlverfahren an. Als Bewerber müssen Sie sich auf ein Vorstellungsgespräch, der Teilnahme an einem Assessmentcenter oder einer ziemlich praktischen und sportlichen Auswahlprüfung einstellen.
