DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München Beamte auf Lebenszeit

Sie sind fast unkündbar, selbst in einer Rezession müssen Sie nicht um Ihren Arbeitsplatz bangen.

Ein wichtiger Punkt ist auch gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie sie in der Privatwirtschaft undenkbar wäre. Zum Beispiel erhalten Beamte mit Familie einen Familienzuschlag. Auch längere Auszeiten stellen meist kein Problem dar und sind nicht mit beruflichen Nachteilen behaftet.

Pflicht des Dienstherrn ist, Beamten sowie deren Familie lebenslang einen angemessenen Lebensunterhalt zu gewähren. Das Niveau der Bezüge von Beamten auf Lebenszeit liegt deutlich über den Gehältern der Beschäftigten in Deutschland insgesamt. Auch die Pensionen von Beamten fallen deutlich höher als die Renten von Angestellten der privaten Wirtschaft aus.

Die Regelungen zur Beamtenversorgung umfassen Leistungen der Alters- und Hinterbliebenensicherung (wie Ruhegehalt, Witwen- und Waisengeld) sowie Krankheits- und Unfallfürsorgeleistungen.

Beamte haben ihrem Dienstherrn gegenüber Anspruch auf Beihilfe im Krankheits- und Pflegefall, bei Geburt, zur Gesundheitsvorsorge und Früherkennung von Krankheiten. In der Regel übernimmt der Dienstherr 50 % der beihilfefähigen Kosten. Mit zwei Kindern und mehr, für beihilfeberechtigte Ehepartner und im Ruhestand werden Ihnen 70 % erstattet. Für Kinder selbst erhalten Sie 80 % Ihrer Aufwendungen zurück.

In Brandenburg sind Partner beihilfeberechtigt, welche nicht der Sozialversicherungspflicht unterliegen und deren Einkommen im vorletzten Kalenderjahr unter € 17.000 lag. Kinder sind so lange beihilfeberechtigt, wie Sie für diese Kindergeld beziehen.

Beamte können frei entscheiden, ob sie sich gesetzlich oder privat krankenversichern. Beihilfe erhalten Sie, wenn Sie eine beihilfekonforme, private Krankenversicherung der DBV Deutschen Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in Potsdam abgeschlossen haben. Beihilfe ist eine nachträgliche Kostenerstattung an den Versicherten, der seine Behandlung zunächst privat bezahlt. In der gesetzlichen Krankenversicherung rechnet der Leistungserbringer direkt mit der Krankenkasse ab.

Indem der Dienstherr Beihilfe gewährt, erfüllt er seine Fürsorgepflicht. Das heißt für freiwillig gesetzlich Versicherte, dass sich der Dienstherr nicht an den Beiträgen zur Krankenversicherung beteiligt. Damit ist die gesetzliche Krankenversicherung gerade bei den guten Beamtenbezügen sehr teuer.

Neu in einigen Bundesländern, wie auch in Brandenburg, ist die pauschale Beihilfe zur gesetzlichen und privaten Krankenversicherung. Womit die gesetzliche Krankenversicherung für Beamte wieder interessant werden soll. Diese Form der Beihilfe ist jedoch mit einigen Nachteilen verbunden. Die Wahl der pauschalen Beihilfe ist unwiderruflich. Entscheiden Sie sich, in ein anderes Bundesland zu ziehen und zu arbeiten, welches keine pauschale Beihilfe anbietet, können Sie nicht zur bundesweit geltenden individuellen Beihilferegelung zurückkehren. In diesem Fall müssen Sie wieder die vollen Kosten für Ihre Krankenversicherung zahlen und verlieren zusätzlich Erstattungsansprüche.

Das Leistungsniveau der privaten Krankenversicherung liegt weit über dem Niveau gesetzlicher Krankenversicherungen. Gesetzlich Versicherte können mit Zusatzversicherungen für etwas mehr Komfort sorgen, was allerdings auch mit zusätzlichen Kosten verbunden ist.

Von der Regelung der pauschalen Beihilfe profitieren große Familien, die in der gesetzlichen Krankenversicherung zwar mit einem Beitrag alle Angehörigen versichern konnten, den Beitrag aber zu 100 % selbst tragen mussten. Eine pauschale Beihilfe ist für diese somit eine spürbare Entlastung.

Aufwendungen, die nicht durch die Beihilfe abgedeckt werden, müssen mit einer privaten, beihilfekonformen Krankenversicherung abgesichert werden.

Mit der beihilfekonformen Krankenversicherung Vision B der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München genießen Verwaltungsbeamte auf Lebenszeit erstklassige Leistungen und zudem die Vorzüge des Status eines Privatpatienten.

Vision B bietet Ihnen deutlich umfangreichere und dennoch wesentlich günstigere Versicherungsleistungen an als eine gesetzliche Krankenversicherung. Da lediglich die nicht durch die Beihilfe abgedeckten Kosten abgesichert werden, profitieren Sie von besonders günstigen Beiträgen.

Leistungen der privaten Krankenversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München im Überblick:

• Freie Arzt-, Zahnarzt- und Krankenhauswahl
• Vorsorgeuntersuchungen ohne Altersbegrenzung
• Beitragsrückerstattung, wenn Leistungen innerhalb eines bestimmten Zeitraums nicht in Anspruch genommen werden
• Weltweiter Versicherungsschutz
• Flexible Umgestaltung ohne erneute Gesundheitsprüfung
• Änderungen der Lebensumstände und des Beihilfesatzes wirken sich auf die Höhe Ihres Versicherungsbeitrages aus
• Niedrige Beiträge bei frühzeitigem Versicherungsabschluss
• Geringe Beiträge und umfangreiche Leistungen einer privaten Krankenversicherung
• Kostenübernahme für Heilpraktiker oder Arzt der Naturheilkunde inklusive

Ihr Beitrag zur Krankenversicherung wird einkommensunabhängig ermittelt. Der monatliche Beitrag richtet sich nach individuellen Faktoren wie Alter, gewünschte Leistungen und Gesundheitszustand. Ihr Gesundheitszustand wird bei Vertragsabschluss geprüft. Krankheiten und Behinderungen, die danach auftreten, werden nicht mehr berücksichtigt.

Beamte auf Lebenszeit werden, wenn Sie die fünfjährige Wartezeit erfüllen, bei Dienstunfähigkeit in den Ruhestand versetzt. Die finanziellen Ansprüche sind anfangs gering und liegen etwa bei 35 % der letzten Bezüge beziehungsweise der Mindestversorgung von circa 1.400€. Im Laufe der Jahre erhöht sich Ihr Versorgungsanspruch, bis nach 40 Dienstjahren maximal 71,75 % der letzten Bezüge gezahlt werden könnten. Gerade für Dienstanfänger kann eine Dienstunfähigkeit zu schwerwiegenden finanziellen und damit sozialen Problemen führen. Auch später werden Sie mit einem Ruhegehalt finanzielle Einschnitte in Kauf nehmen müssen.

Mit der Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München können Sie bestehende Versorgungslücken schließen und sind nicht gefährdet, Ihren gewohnten Lebensstandard bei Dienstunfähigkeit aufgeben zu müssen.

Vorteile der Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München:

• Sie erhalten bei Dienstunfähigkeit garantiert eine vertraglich festgelegte Rente
• Ihre Beiträge zur Lebens- und Rentenversicherung werden von der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München übernommen
• Nachversicherungen sind möglich
• Anpassungen sind möglich, wenn sich der Absicherungsbedarf ändert, z.B. bei Heirat, Hausbau, Geburt
• Die Rentenhöhe richtet sich nach den persönlichen Bedürfnissen und der Besoldungsgruppe
• Kombinationsmöglichkeiten mit den Produkten der Altersvorsorge der DBV
• Dynamikoption und umfangreiche Nachversicherungsgarantien

Beamte auf Lebenszeit haben einen Anspruch auf Ruhegehalt aufgrund dauerhafter Dienstunfähigkeit durch Krankheit oder Verwundung ohne eigenes Verschulden.

Im Gegensatz zu Angestellten haften Beamte für Schäden, die sie im Dienst verursachen.

Beamte tragen die Verantwortung für ihr Handeln und damit auch für die Konsequenzen. Durch falsche Berechnungen, Fristversäumnisse oder ähnlichem können Sie Vermögensschäden verursachen. Entstehen Dritten durch Ihren Fehler zusätzliche Kosten, können unter Umständen enorme Schadensersatzforderungen auf Sie zukommen.

Mit der BOXflex Privat- und Diensthaftpflichtversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München können Sie sich für den privaten und dienstlichen Bereich perfekt absichern.

Leistungen des Bausteins Vermögensschadenhaftpflicht der Diensthaftpflichtversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München sind unter anderem:

• Passiver Rechtsschutz – die gestellten Ansprüche werden auf Rechtmäßigkeit geprüft - unberechtigte Forderungen werden abgewehrt und damit auch ein Disziplinarverfahren verhindert
• Wir führen Gerichtsverhandlungen und kommen für die Anwalts- und Prozesskosten auf
• Gerechtfertigte Ansprüche werden zuverlässig von der DBV reguliert
• Versicherungsschutz besteht weltweit ohne zeitliche Begrenzung
• Nachhaftung bis fünf Jahre nach dem Ausscheiden aus dem Dienst
• Versicherungssumme flexibel wählbar von € 25.000 bis € 500.000
• Kassenfehlbeträge bis € 2.000
• Rückwärtsversicherung ohne zeitliche Begrenzung

Seit 1995 besteht für jeden Bürger die Pflicht, eine Pflegeversicherung abzuschließen. Gesetzlich Krankenversicherte werden automatisch von der gesetzlichen Pflegeversicherung erfasst. Privat Krankenversicherte müssen einen separaten Vertrag abschließen. Meist wird die Pflegeversicherung zusammen mit der privaten Krankenversicherung abgeschlossen.

Die Leistungen der privaten Pflegeversicherung entsprechen etwa denen der gesetzlichen Versicherung. Eine komplette Übernahme der Kosten ist mit der Pflegepflichtversicherung bei weitem nicht möglich. Die Versicherungsleistungen sind lediglich Zuschüsse zu den tatsächlichen Pflegekosten.

Eine Pflegezusatzversicherung ist sehr empfehlenswert. Hier bietet Ihnen die DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München die private Zusatzversicherung Vario an, mit der Sie sich ganz nach Ihrem persönlichen Absicherungsbedarf, in jedem Alter und für jeden Pflegegrad absichern können.

Mit den Produkten zur Altersvorsorge der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München können Sie sich ein sicheres finanzielles Fundament für den Ruhestand schaffen und zusätzlich von steuerlichen Vorteilen profitieren. Die Vorsorgekonzepte können exakt auf Ihren Bedarf zugeschnitten und während der gesamten Laufzeit flexibel angepasst werden. Dank unseres Baukastensystems haben Sie verschiedene Anlagemöglichkeiten, die Sie – je nach Lebenssituation – jederzeit wieder ändern können.

Mit den Altersvorsorgeprodukten der DBV Deutsche Beamtenversicherung Fink & Wagner GmbH in München profitieren von einer starken Altersvorsorge mit einer garantierten, bedarfsgerechten Rente.