Pauschale Beihilfe der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen
Egal in welchem Lebensabschnitt Sie sich befinden, ein zuverlässiger und qualitativ hochwertiger Gesundheitsschutz ist immens wichtig. Wenn Sie als Student, Referendar oder Lehrer in der hübschen Hansestadt Bremen leben, dann können Sie von einer Gesetzesänderung profitieren, die Ihnen seit dem 01.01.2020 mehr gesundheitlichen Schutz bietet.
Die `Pauschale Beihilfe´ kommt Ihnen zugute. Wir von der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen möchten Sie hierzu eingehend informieren.
Das deutsche Gesundheitssystem zeichnet sich durch eine solide Gesundheitsversorgung und effiziente Behandlungsmethoden aus. Diese Leistungen werden von zwei verschiedenen Versicherungssystemen getragen - die private Krankenversicherung (PKV) und die gesetzliche Krankenversicherung (GKV). Diese zwei Versicherungsarten weisen wesentliche Unterschiede zueinander auf. Die PKV besticht durch ihren individuell wählbaren Versicherungsschutz und eine lebenslange Leistungsgarantie. Niemand würde dazu Nein sagen. Jedoch ist nicht jedem eine Mitgliedschaft in der PKV möglich. Der Gesetzgeber schreibt Arbeitnehmern ein jährliches Einkommen von 60.750 Euro (Einkommensgrenze von 2019) vor, um in die PKV wechseln zu dürfen.
Informationen über die Pauschale Beihilfe der DBV fair Finanzpartner oHG in Bremen
Was ändert sich?
Jedoch hat diese Einkommensgrenze für Beamte keine Gültigkeit. Die PKV stellt eine passgenaue Ergänzung zu Ihrer Beihilfe dar. Durch eine Gesetzesänderung, welche seit diesem Sommer gilt, ist die sogenannte Pauschale Beihilfe für Neubeamte in Bremen äußerst interessant. Eine Bezuschussung zur gesetzlichen Krankenversicherung ist ab sofort möglich, wobei die Vorteile der privaten Krankenversicherung weiterhin überwiegen. Die gesamte Familie kann von ihr profitieren, denn sowohl Ehepartner als auch Kinder können privat versichert werden.
Durch die Erhöhung der Beihilfesätze für Angehörige sinken die Versicherungsbeiträge der PKV. Ungeachtet etwaiger Vorerkrankungen kann die gesamte Beamtenfamilie diese private Gesundheitsabsicherung genießen. Vorausgesetzt Sie stellen Ihren Antrag bei der PKV innerhalb von sechs Monaten nach Ihrer Verbeamtung. Dann werden Sie, unabhängig von Ihrem persönlichen Gesundheitszustand, über die “Öffnungsaktion” aufgenommen. Demzufolge sollten sich Jungbeamte, sowie Studenten, Referendare und Lehrer in Bremen frühzeitig und eingehend mit dem Thema Krankenversicherung beschäftigen.
Höhe der Beihilfe
Beamte auf Widerruf, Probe, Zeit oder Lebenszeit werden von Ihrem Dienstherrn mit der Beihilfe unterstützt. 50 % der Gesundheitskosten werden von ihm getragen. Für Beamte, die die Pauschale Beihilfe nicht in Anspruch nehmen, erhöht sich dieser Anteil bei Pensionären, verheirateten Beamten und Beamten mit Kindern auf bis zu 70%. Für Beamte die die Pauschale Beihilfe in Anspruch nehmen, verbessert sich die Höhe der Beihilfe nicht. Auch Pensionäre mit Pauschaler Beihilfe erhalten nur 50% Zuschuss durch den Dienstherren. Beamte mit individueller Beihilfe erhalten in Bremen mindestens 60% Beihilfe als Pensionäre, wodurch die Kosten für die beihilfekonforme Krankenversicherung sinken.
Diese Sätze haben in Bremen für alle Familienmitglieder Gültigkeit. Ehe- bzw. Lebenspartner dürfen jedoch ein Jahreseinkommen von bis zu 10.000 Euro nicht überschreiten, um von der Beihilfe zu profitieren und als berücksichtigungsfähig zu gelten
Durch die PKV abgesichert
Durch flexible beihilfekonforme Tarife lassen sich die verbleibenden Kosten abdecken, welche der Großteil der PKV-Unternehmen im Repertoire hat. Sollte sich im Ruhestand der Beihilfesatz ändern, wird der Versicherungsschutz angepasst und der Beitrag sinkt.
Vorerkrankungen sind keine Hürde
Vorerkrankungen oder Behinderungen stellen keine Hürde für die Absicherung in der PKV dar. Durch die Pauschale Beihilfe haben Beamtenanfänger im ersten halben Jahr ihrer Verbeamtung Anspruch auf eine Absicherung in einem Beihilfetarif. Diese “Öffnungsaktion” der PKV hat seit diesem Jahr auch für Beamte in der Ausbildung Bedeutung. Ein Risikozuschlag durch eventuelle Vorerkrankungen wird nun auf maximal 30 % des Tarifbeitrags stark begrenzt. Sollten Angehörige nicht versicherungspflichtig in der GKV sein, können auch sie die “Öffnungsaktion” ausschöpfen.
Durch die GKV abgesichert
Die Absicherung in der gesetzlichen Krankenversicherung ist auch möglich, jedoch kann das schwerwiegende Folgen nach sich ziehen. Fällt die Entscheidung für die Pauschale Beihilfe, so müssen Beamte unwiderruflich und ihr Leben lang auf ihren individuellen Beihilfeanspruch verzichten. Das ist gesetzlich fixiert. Ein zukünftiger Wechsel in ein anderes Bundesland (Hamburg, Berlin und Brandenburg ausgenommen, denn dort existiert die Pauschale Beihilfe ebenfalls), kann große finanzielle Probleme bedeuten. Denn in den übrigen Bundesländern und dem Bund gibt es diesen Arbeitgeberzuschuss nicht und der Anspruch geht demzufolge verloren. In diesem Fall müssen Beamte für den vollständigen Beitrag der gesetzlichen Krankenversicherung selbst aufkommen.
Termin vereinbarenDie Pauschale Beihilfe für jeden Beamten
Beamtenanwärter müssen keine Ablehnung erwarten, wenn sie innerhalb von sechs Monaten ab ihrer Verbeamtung auf Widerruf ihren Antrag stellen.
- Für Verheiratete und für jedes Kind ist eine Erhöhung des Beihilfebemessungssatz von 5 % zu verzeichnen.
- Der Höchstsatz beläuft sich auf 70 %.
- Die restlichen Kosten müssen über eine beihilfekonforme PKV abgesichert sein.
- Der Antrag auf die Pauschale Beihilfe umfasst lediglich drei DIN-A4 Seiten und beinhaltet Auskünfte über: Angaben zum Krankenversicherungsverhältnis, Berücksichtigungsfähige Angehörige (Ehegatten/ Lebenspartner), Berücksichtigungsfähige Angehörige (Kinder), Weitere Ansprüche
Weitere wichtige Infos zur Pauschale Beihilfe
- Der Antrag muss schriftlich erfolgen.
- Mit dem Antrag wird der Verzicht auf individuelle Beihilfen erklärt.
- Diese Entscheidung ist unwiderruflich
- Eine Krankenvollversicherung in der GKV oder PKV mit einem 100% Tarif muss nachgewiesen werden.
- Änderungen der Beitragshöhe und etwaige Prämienrückzahlungen sind meldepflichtig.
- Sollten die Voraussetzungen der Pauschalen Beihilfe erfüllt werden, wird diese ab dem ersten Tag des Monats, der auf die Antragstellung folgt, gezahlt bzw. es erfolgt eine Nachzahlung.
- Die höhe des Beitrages in der GKV berechnet sich aus allen zu berücksichtigenden Einkünften (z.B. auch Mietverträge, Einkommen aus selbstständiger Tätigkeit, Kapitalerträge etc.)
Die Einführung der pauschalen Beihilfe soll für Beamten in Bremen eine Wahlmöglichkeit bei der Krankenversicherung zur Folge haben, die an das “Hamburger Modell” angelehnt ist. Ab dem 1. Januar 2020 tritt diese Gesetzesänderung in Kraft, wobei diese Wahlmöglichkeit für Beamtenanwärter bereits seit dem Jahr 2019 gilt. Ob die Pauschale Beihilfe eine echte Alternative zur individuellen Beihilfe ist, hängt sehr stark von der persönlichen Situation wie der Besoldungsgruppe und dem eigenen Bedarf ab.
In Bremen haben Beamte zwei Mal in ihrer Beamten Laufbahn die Möglichkeit sich gegen die individuelle Beihilfe und für die pauschale Beihilfe zu entscheiden. Die erste Entscheidung für die pauschale Beihilfe kann zum Beginn der Verbeamtung auf Widerruf gefällt werden. Da der Beamte mit der Verbeamtung auf Probe in ein neues Beamtenverhältnis einsteigt, hat er hier erneut die Wahlmöglichkeit. Eine späterer Wechsel zwischen pauschaler und individueller Beihilfe ist nicht mehr möglich.
Checkliste für Beamte
Eine private Krankenversicherung mit passgenauem Tarif stellt für Studenten, Referendare und Lehrer eine ideale Ergänzung zur Beihilfe dar. Besonders im Hinblick auf die Gesetzesänderungen der Pauschalen Beihilfe in Bremen.
- Sie müssen Sich zunächst über Ihren favorisierten Versicherungsschutz klar werden. Die GKV bietet den Standardschutz, die PKV den individuellen und umfassenden Schutz.
- Einige Komfortleistungen deckt die Beihilfe nicht ab und können problemlos mit der PKV vereinheitlicht werden.
- Holen Sie sich bei mehreren Versicherungsgesellschaften Informationen zu Beamtentarifen ein und hören Sie sich diverse Angebote an.
- Die “Öffnungsaktion” der privaten Krankenversicherungen macht es möglich, trotz Vorerkrankungen und Behinderungen einen Vertragsabschluss zu guten Konditionen zu bewirken.
- Vergleichen Sie Tarife und Leistungen diverser Versicherungsgesellschaften miteinander.
- Wägen Sie Ihre Wahl der PKV genau ab und treffen Sie eine zweifelsfreie Entscheidung.
- Füllen Sie Ihren Antrag gewissenhaft aus und senden Sie das Formular ab. Für Rücksprachen bezüglich Ihrer gesundheitlichen Angaben steht Ihnen Ihr Hausarzt sicher zur Seite.
- Binnen weniger Wochen erhalten Sie ein Antwortschreiben Ihrer Versicherung.
- Prüfen Sie die zugesandten Versicherungsunterlagen genau, unterzeichnen Sie diese und senden sie Ihrem Versicherer zurück.
Fordern Sie jetzt Ihre individuelle Beratung an
Wir von der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen möchten Sie gerne persönlich über die für Sie relevante Änderungen informieren. Telefonisch, per E-Mail sowie in unseren Geschäftsräumen vor Ort nehmen wir uns Zeit für Ihre Fragen und Anliegen - kompetent, unverbindlich und kostenlos.
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