DBV Deutsche Beamtenversicherung
Spezialist für den Öffentlichen Dienst fair Finanzpartner oHG

Die Anforderungen an Lehrer sind hoch, Sie tragen die Verantwortung für Ihre Schüler, müssen sich mit überkritischen Eltern auseinandersetzen und den Anforderungen der Vorgesetzten gerecht werden – dazu große Klassen, eine hohe Lärmbelastung und Stress – das Risiko einer Dienstunfähigkeit aufgrund einer psychischen oder psychosomatischen Erkrankung ist bei Lehrkräften stark erhöht.

Aber auch Unfälle oder langwierige Krankheiten können zur Dienstunfähigkeit führen. In den ersten Jahren sind die Fürsorgeleistungen des Dienstherrn im Bereich Dienstunfähigkeit noch lückenhaft. Versorgungsansprüche Ihrem Dienstherrn gegenüber haben Sie als Referendar oder Lehrer in den ersten 5 Dienstjahren noch nicht.

Sie werden bei Dienstunfähigkeit aus dem Dienst entlassen und in der gesetzlichen Rentenversicherung nachversichert. Eine Erwerbsminderungsrente steht Ihnen wahrscheinlich noch nicht zu. Staatliche Unterstützung können Sie in Form von Hartz 4 erhalten.

Vor ernsthaften finanziellen Schwierigkeiten aufgrund Dienstunfähigkeit können Sie sich perfekt mit der speziellen Dienstunfähigkeitsversicherung für junge Beamte, der Dienstanfänger-Police der DBV, schützen.

Folgende Dienstunfähigkeitsrenten können vereinbart werden:

• bis zu 1.200 € im mittleren Dienst
• bis zu 1.500 € im gehobenen Dienst
• bis zu 1.800 € im höheren Dienst

Beamte haben generell Anspruch auf Krankenfürsorge. Beamte, deren Gesundheit im Dienst besonderen Gefahren ausgesetzt wird, erhalten oftmals Heilfürsorge. Allen anderen wird Beihilfe gewährt. Mit der Beihilfe erstattet Ihnen der Dienstherr einen Teil Ihrer Kosten im Krankheits- und Pflegefall, bei Geburt oder Tod sowie für Maßnahmen der Gesundheitsvorsorge.

Die Restkosten müssen Sie mit einer beihilfekonformen Krankenversicherung absichern. Einer der wenigen Anbieter beihilfekonformer Tarife ist die DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen. Vision B ist eine Krankenversicherung mit speziell auf die Beihilfe abgestimmten Tarifen. Sie profitieren von umfassenden Leistungen und besonders günstigen Versicherungsbeiträgen.

Mit der Heilfürsorge übernimmt der Dienstherr die Kosten im Krankheitsfall komplett. Eine zusätzliche Krankenversicherung ist zu diesem Zeitpunkt noch nicht notwendig. Ist das hohe Gesundheitsrisiko nicht mehr gegeben, erlischt der Anspruch auf Heilfürsorge, Sie erhalten Beihilfe und benötigen eine beihilfekonforme Krankenversicherung.

Umso älter Sie sind, desto schwieriger wird es, eine private Krankenversicherung abzuschließen. Die Aufnahme und Beiträge sind maßgeblich vom Gesundheitszustand und dem Alter abhängig. Sie müssen mit hohen Risikozuschlägen oder Leistungsausschlüssen rechnen.

Dieses Problem umgehen Sie mit einer Anwartschaftsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen. Mit einer Anwartschaft können Sie Ihren Gesundheitszustand und Ihr Alter bei Versicherungsabschluss „konservieren“.

Wird die private Krankenversicherung aktiviert, gelten die mit der Anwartschaft konservierten Faktoren. Sie werden garantiert in die private Krankenversicherung aufgenommen. Ihre monatlichen Versicherungsprämien sind gering.

Bei Verwaltungsbeamten besteht die Gefahr, Vermögensschäden zu verursachen. Mit der Vermögensschadenhaftpflichtversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen können Sie sich gegen die Folgen, von beispielsweise falsch berechneten Gebühren oder versäumten Fristen, finanziell absichern.

Im Dienst riskieren Sie oftmals Ihre eigene Gesundheit, beziehungsweise Ihr Leben. Sollten Sie aufgrund eines Dienstunfalls oder Dienstbeschädigung dienstunfähig werden, können Sie bereits in der Ausbildung mit Unfallruhegehalt in den Ruhestand versetzt werden.

Steht die Dienstunfähigkeit nicht im Zusammenhang mit Ihrer dienstlichen Tätigkeit, können finanzielle Ansprüche erst nach einer 5jährige Wartezeit geltend gemacht werden.

Die Höhe des Ruhegehaltes ist abhängig von Ihren geleisteten Dienstjahren. Ihr anfänglicher Anspruch ist sehr gering. Maximal 71,75 % des letzten Soldes können Sie nach 40 Dienstjahren erhalten. Mit der Dienstunfähigkeitsversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen können Sie im Idealfall die Differenz zwischen Ruhegehalt und den letzten Bezügen ausgleichen.

Für Schäden die Sie verursachen, müssen Sie Schadenersatz leisten. Das gilt für Referendare in gleicher Weise wie für Beamte auf Lebenszeit. Verletzt sich beispielsweise ein Kind unter Ihrer Aufsicht, können die Eltern an Ihren Dienstherrn herantreten und Schadenersatzforderungen stellen.

Der Dienstherr kommt zunächst für die Forderungen auf, kann Sie aber anschließend in die Pflicht nehmen. Es drohen Ihnen Schadenersatzansprüche, für die Sie möglicherweise den Rest Ihres Lebens aufkommen müssen.

Außerdem können bereits bei leichter Fahrlässigkeit disziplinarische Maßnahmen gegen Sie eingeleitet werden. Mit der Diensthaftpflichtversicherung der DBV Deutsche Beamtenversicherung fair Finanzpartner oHG in Bremen können Sie sich optimal gegen diese Risiken absichern.

Wir prüfen die an Sie gestellten Forderungen zunächst auf Rechtmäßigkeit. Sind die Ansprüche begründet, regulieren wir diese. Ungerechtfertigte Forderungen wehren wir ab, wobei gleichzeitig ein Disziplinarverfahren abgewendet werden kann.